A megkérdezett munkaadók közül a legtöbben (44%) kronologikus önéletrajzot preferálják, melyben a tanulmányokat és a szakmai múltat fordított idősorrendben sorolják fel.
8%
A női munkavállalás és a lifelong learning kapcsolata
Csupán a munkában álló nők 8%-a gondolja, hogy a számára szükséges tudást iskolarendszerű képzésben tudná megszerezni.
32%
A munkaerőfelvétel gyakorlata
A hazai HR szakemberek véleménye szerint a legkényelmesebb toborzási módszer a személyzeti tanácsadó, fejvadász szolgáltatásainak igénybevétele a válaszadók 32%-a szerint. A kényelemnek azonban ára van – ez bizonyult a legköltségesebb módszernek is.
12%
A női munkavállalás és a lifelong learning kapcsolata
Az empátia csupán a dolgozó nők 12%-a szerint fontos munkahelye megtartásához.
47%
A munkaerőfelvétel gyakorlata
A munkaerőfelvétel során a legnépszerűbb interjútípus a strukturált interjú, melyet egy előre megtervezett interjúszerkezet szerint állítanak össze, s ez többnyire kérdezz-felelek stílusban zajlik.
47%
A munkaerőfelvétel gyakorlata
Az interjú előtt többen tájékozódnak a potenciális alkalmazottról (47%), mint az interjút követően (38%).
17%
A női munkavállalás és a lifelong learning kapcsolata
A munkavállalási korú nők csupán 17%-a képezte magát önképzéssel az elmúlt két évben.
14%
A munkaerőfelvétel gyakorlata
A hazai HR- és cégvezetők 14%-a részesíti előnyben a funcionális önéletrajzot, azaz azt, melyben az egyes elért eredmények és képességek kerülnek kihangsúlyozásra.
3
A munkaerőfelvétel gyakorlata
Felső vezetők felvétele esetében az interjúztatás általában 3 körben zajlik a magyarországi gyakorlat szerint.
15%
A női munkavállalás és a lifelong learning kapcsolata
Idegen nyelv tudásának fejlesztésére a munkával rendelkező nők 15%-ának van szüksége munkahelyének megtartása szempontjából – állították a megkérdezett nők.
Ha az ellenzék külön indulna, a baloldali pártok közül csak a DK lépné át biztosan a parlamenti küszöböt, míg a Fidesz akár a szavazók felének voksára is számíthatna.